2023校招招聘简章.doc
招聘附件:职位(1): 管培生（全国）
| 职位名称 | 管培生（全国） |
| 需求人数 | 51-100人 | 工作所在地 |
| 外语语种要求 | 月薪(元) | 6000-8000 | 职位类别 |
| 学历 | 本科毕业,硕士毕业,博士毕业 |
| 专业 | 专业不限 |
| 职位描述 | 一、岗位职责：
1、集团面向全国高校应届毕业生招聘的管培生，旨在为集团培养包括总经理、事业部总经理、职能部门经理、服务中心经理等在内的一大批职业经理人；
2、两年打造中层岗位人才，轮岗实践、定岗提升、精进升华，各阶段全方位锻造提升，整个职业生涯跟踪培养，优先提拔晋升机会。
二、任职要求：
1、2023届应届毕业生，全日制大专及以上学历，不限专业，同时面向2022届优秀毕业生开放，党员优先；
2、能服从集团调派，服从公司培养；
3、具备良好的沟通表达能力、逻辑思维能力、团队合作能力及一定的抗压能力；
4、五官端正，身体健康，为人正直有责任心，能熟练运用办公软件。 |
职位(2): 工程管理（全国）
| 职位名称 | 工程管理（全国） |
| 需求人数 | 51-100人 | 工作所在地 |
| 外语语种要求 | 月薪(元) | 5000-8000 | 职位类别 | --请选择-- |
| 学历 | 本科毕业,硕士毕业,博士毕业 |
| 专业 | 专业不限 |
| 职位描述 | 岗位职责：
1、负责设施设备的启停、日常巡检及异常处置工作，确保共用设施的正常运行和状况完好；
2、负责实施物业合同约定范围内的设施设备维护保养工作；？
3、负责日常零星维修工作；？
4、负责工程设施设备、工具的安全使用、保管和保养工作；？
5、负责参与突发事件的应急处理。
任职要求：
1、2023届应届毕业生，全日制大专及以上学历，电器自动化、机电一体化等，同时面向2022届优秀毕业生开放，党员优先；
2、能服从集团调派，服从公司培养；
3、具备良好的沟通表达能力、逻辑思维能力、团队合作能力及一定的抗压能力；
4、五官端正，身体健康，为人正直有责任心，能熟练运用办公软件。 |
职位(3): 会议服务（全国）
| 职位名称 | 会议服务（全国） |
| 需求人数 | 51-100人 | 工作所在地 |
| 外语语种要求 | 月薪(元) | 5000-8000 | 职位类别 | --请选择-- |
| 学历 | 本科毕业,硕士毕业,博士毕业 |
| 专业 | 专业不限 |
| 职位描述 | 岗位职责：
1、会议前的各项服务准备及设备设施检查工作；
2、负责参会人员的导引、签到及开会物品及资料的发放工作；
3、负责参会贵宾的接待服务；
4、会后会议室的检查、清扫和整理工作；
5、会议室日常卫生维护和物品管理工作；
6、在服务区域内积极配合其他岗位做好服务工作。
任职要求：
1、2023届应届毕业生，全日制大专及以上学历，不限专业，同时面向2022届优秀毕业生开放，党员优先；
2、能服从集团调派，服从公司培养；
3、具备良好的沟通表达能力、逻辑思维能力、团队合作能力及一定的抗压能力；
4、五官端正，身体健康，为人正直有责任心，能熟练运用办公软件。 |
职位(4): 客户服务（全国）
| 职位名称 | 客户服务（全国） |
| 需求人数 | 51-100人 | 工作所在地 |
| 外语语种要求 | 月薪(元) | 5000-8000 | 职位类别 | --请选择-- |
| 学历 | 本科毕业,硕士毕业,博士毕业 |
| 专业 | 专业不限 |
| 职位描述 | 岗位职责：
1、负责协助项目客户类各项指标达成、组织节假日文化活动、走访客户等工作；
2、负责前台接待，记录及反馈问题；
3、督促相关部门处理和解决客户投诉事宜，对客户提出的问题制定改进措施，跟进完成情况；
4、对客户服务工作进行检查，并不断改进服务品质。
任职要求：
1、2023届应届毕业生，全日制大专及以上学历，不限专业，同时面向2022届优秀毕业生开放，党员优先；
2、能服从集团调派，服从公司培养；
3、具备良好的沟通表达能力、逻辑思维能力、团队合作能力及一定的抗压能力；
4、五官端正，身体健康，为人正直有责任心，能熟练运用办公软件。 |
职位(5): 商业经营（全国）
| 职位名称 | 商业经营（全国） |
| 需求人数 | 51-100人 | 工作所在地 |
| 外语语种要求 | 月薪(元) | 5000-8000 | 职位类别 | --请选择-- |
| 学历 | 本科毕业,硕士毕业 |
| 专业 | 专业不限 |
| 职位描述 | 岗位职责：
1、寻找商机，合理利用各方资源并进行社会资源整合，不断拓展创新增值业务；
2、集团商经日常运营大数据的统计、分析和处理；
3、根据物业多种经营需求，策划组织各类活动以及推广工作；
4、商城日常销售与维护、节日福利产品采购等相关工作；
5、协助上级领导积极开展多种经营业务。
任职要求：
1、2023届应届毕业生，全日制大专及以上学历，不限专业，同时面向2022届优秀毕业生开放，党员优先；
2、能服从集团调派，服从公司培养；
3、具备良好的沟通表达能力、逻辑思维能力、团队合作能力及一定的抗压能力；
4、五官端正，身体健康，为人正直有责任心，能熟练运用办公软件。 |
职位(6): 财务管理（全国）
| 职位名称 | 财务管理（全国） |
| 需求人数 | 51-100人 | 工作所在地 |
| 外语语种要求 | 月薪(元) | 5000-8000 | 职位类别 | --请选择-- |
| 学历 | 本科毕业,硕士毕业 |
| 专业 | 专业不限 |
| 职位描述 | 岗位职责：
1、现金的日常收支和保管，银行帐户的开户与销户；
2、按要求处理各项收付款工作；
3、按财务规定做好报销工作和每天现金盘点，核对账目，定期编制出纳报表；
4、查实、汇报各银行帐户余额，定期汇报具体银行存款及备用金情况；
5、收款收据、发票、空白银行票据的保管与开具，定期整理装订银行对账单；
6、在保障安全、准确、及时办理资金收付业务的前提下，适当协助会计人员办理工作。
任职要求：
1、2023届应届毕业生，全日制本科及以上学历，会计学、金融学、财务管理等专业，同时面向2022届优秀毕业生开放，党员优先；
2、能服从集团调派，服从公司培养；
3、具备良好的沟通表达能力、逻辑思维能力、团队合作能力及一定的抗压能力；
4、五官端正，身体健康，为人正直有责任心，能熟练运用办公软件。 |
职位(7): 人力行政（全国）
| 职位名称 | 人力行政（全国） |
| 需求人数 | 51-100人 | 工作所在地 |
| 外语语种要求 | 月薪(元) | 5000-8000 | 职位类别 | --请选择-- |
| 学历 | 本科毕业,硕士毕业 |
| 专业 | 专业不限 |
| 职位描述 | 岗位职责：
1、协助人力资源各模块工作的开展；
2、人资模块系统维护更新；
3、员工入离职及人事档案管理工作；
4、协助集团大型活动组织；
5、完成领导交办的其他相关工作。
任职要求：
1、2023届应届毕业生，全日制本科及以上学历，人力资源管理、公共事务管理、行政管理等专业优先考虑，同时面向2022届优秀毕业生开放，党员优先；
2、能服从集团调派，服从公司培养；
3、具备良好的沟通表达能力、逻辑思维能力、团队合作能力及一定的抗压能力；
4、五官端正，身体健康，为人正直有责任心，能熟练运用办公软件。 |
职位(8): 运营管理（全国）
| 职位名称 | 运营管理（全国） |
| 需求人数 | 51-100人 | 工作所在地 |
| 外语语种要求 | 月薪(元) | 5000-8000 | 职位类别 | --请选择-- |
| 学历 | 本科毕业,硕士毕业 |
| 专业 | 专业不限 |
| 职位描述 | 岗位职责：
1、负责kpi指标相关数据收集、整理及初步分析工作；
2、负责物业费收缴数据的提取、汇总及分析工作，协助完成物业费收缴调度相关工作；
3、负责服务中心经营指标达成分析及差异情况跟进；
4、协助项目的品质检查及督导工作；
5、负责配合部门完成其他相关工作。
任职要求：
1、2023届应届毕业生，全日制大专及以上学历，不限专业，同时面向2022届优秀毕业生开放，党员优先；
2、能服从集团调派，服从公司培养；
3、具备良好的沟通表达能力、逻辑思维能力、团队合作能力及一定的抗压能力；
4、五官端正，身体健康，为人正直有责任心，能熟练运用办公软件。 |
职位(9): 市场拓展（全国）
| 职位名称 | 市场拓展（全国） |
| 需求人数 | 51-100人 | 工作所在地 |
| 外语语种要求 | 月薪(元) | 5000-8000 | 职位类别 | --请选择-- |
| 学历 | 本科毕业,硕士毕业 |
| 专业 | 专业不限 |
| 职位描述 | 岗位职责：
1、负责标书的制作；
2、负责标的项目实地勘察；
3、负责协助领导甲方的拜访；
4、负责配合部门完成其他相关工作。
任职要求：
1、2023届应届毕业生，全日制大专及以上学历，不限专业，同时面向2022届优秀毕业生开放，党员优先；
2、能服从集团调派，服从公司培养；
3、具备良好的沟通表达能力、逻辑思维能力、团队合作能力及一定的抗压能力；
4、五官端正，身体健康，为人正直有责任心，能熟练运用办公软件。 |